El MICIU culmina el mayor proceso de estabilización de plazas de personal investigador y técnico de la historia en los Organismos Públicos de Investigación
- El Ministerio de Ciencia, Investigación y Universidades (MICIU) ha publicado hoy, la resolución oficial que permitirá a los Organismos Públicos de Investigación (OPI) del Estado, la formalización, durante las próximas semanas, de 1.872 contratos laborales fijos para personal investigador y técnico, culminando así el mayor proceso de estabilización de plazas de este tipo en la historia de nuestro país, con un total de 2.330 personas beneficiadas.
- Con este proceso, el MICIU logra un incremento de personal de plantilla, en la modalidad de laboral fijo, de un 13% sobre el personal total de los OPI.
- La ministra de Diana Morant ha asegurado que este proceso de estabilización “deja claro el compromiso del Gobierno de España con la reducción de la precariedad laboral y con la consolidación de un modelo de empleo público basado en la estabilidad y la garantía de derechos para el personal investigador y técnico en nuestro país”.
El Ministerio de Ciencia, Innovación y Universidades (MICIU) culminará durante los próximos días el mayor proceso de estabilización de plantilla en la historia de los Organismos Públicos de Investigación (OPI) de nuestro país, estabilizando a un total de 2.330 personas.
El proceso, que comenzó en diciembre de 2022, permitirá que 1.872 personas puedan firmar sus contratos como personal técnico o científico de los OPI durante las próximas semanas, sumándose a las 458 que ya lo han hecho a lo largo de los últimos meses.
De esta forma, el MICIU logra la estabilización de puestos de trabajo del personal técnico y científico de los OPI que, hasta ahora, eran de carácter temporal. Esta estabilización supone el 13% del personal total de los OPI. El Consejo Superior de Investigaciones Científicas (CSIC) lidera el reparto de plazas, con el 80,4% del total; seguido del Centro de Investigaciones Energéticas, Medioambientales y Tecnológicas (CIEMAT), con un 15%; y el Instituto de Salud Carlos III (ISCIII), con el 4,5% restante
La ministra de Ciencia, Innovación y Universidades, Diana Morant, ha asegurado que este proceso de estabilización “deja claro el compromiso del Gobierno de España con la reducción de la precariedad laboral y con la consolidación de un modelo de empleo público basado en la estabilidad y la garantía de derechos para el personal investigador y técnico en nuestro país”.
De las 2.481 plazas convocadas inicialmente, 2.294 plazas fueron de personal técnico y 187 de personal científico. Finalmente, han sido cubiertas 2.330 plazas, 2.143 de personal técnico y 187 de personal científico.
La mayor oferta de empleo público en los últimos 15 años
A este proceso de estabilización, se le suma el impulso por parte del Gobierno de España de la mayor oferta de empleo público de los últimos 15 años. Desde 2018 y hasta la fecha, se han convocado 3.707 plazas de acceso libre (nuevas plazas) de las que 1.938 son de escalas técnicas y 1.769 son de escalas científicas.
La media anual de plazas pertenecientes a las escalas científicas y técnicas publicadas en las Ofertas de Empleo Público (OEP) entre 2018 y 2024 ha sido de 642 plazas al año, un 355% más que durante el periodo comprendido entre 2012 y 2017, cuando la media anual de plazas ofertadas en las OEP era de 181.
La ministra Morant ha asegurado que “este doble impulso —estabilización de personal temporal y convocatoria de nuevas plazas— refuerza el papel de la ciencia como motor estratégico del país, garantizando la continuidad de la investigación de calidad y la atracción de talento en el sector público”.
